Wirtschafts- und Sozialminsiterium laden am 5. Dezember 2012 zum Dialog nach Dresden
Dresden/Leipzig, 26.11.2012 – Im Rahmen der Fachkräftestrategie 2020 des Freistaates Sachsen laden die Staatsminister Clauß und Morlok die Bürgerinnen und Bürger am 5. Dezember 2012 in Dresden zum Dialog ein.
Das 2. Fachkräfteforum findet unter dem Titel Familienfreundliches Sachsen statt und schliesst an das Zuwanderungsforum im Mai 2012 an. Neben der Vereinbarkeit von Beruf und Kind geht es auch um die Vereinbarkeit von Pflege und Erwerbstätigkeit, Arbeitszeitmodelle und Auswirkungen der demografischen Entwicklung auf die Situation der Arbeitgeber und Arbeitnehmer.
Die familienfreund KG, als praktischer Unterstützer des sächsischen Mittelstandes ist stolz als Best Practice Beispiel ausgewählt zu sein. In den Dialogrunden werden die Work-Life Experten erläutern, wie es praktisch möglich ist, in allen Lebensabschnitten eine Vereinbarkeit von Beruf bzw. Ausbildung und sozialem Umfeld zu ermöglichen.
Neben klassischen Themen wie Kinderbetreuung und Pflege liegt der Schwerpunkt des Dialogangebotes auf den alltäglichen Unterstützungsmöglichkeiten durch einen Familienservice. Spezielle Produkte wie der mit einem Energieerzeuger entwickelte Berufseinstiegsermöglicher oder der für die sächsische Wohnungswirtschaft geschaffene Comfortmanager wird die familienfreund KG vorstellen.
Nicht zu vergessen sind die während dem Fachkräfteforum angebotenen Fachvorträge von Prof. Dr. Ulrike Detmers, Thomas Ilka und Prof. Dr. Hans Bertram. Zu empfehlen ist auch die hochkarätig besetze Podiumsdiskussion, u.a. mit dem Oberbürgermeister der Stadt Bautzen, Christian Schramm.
Kommen Sie am 5. Dezember 2012 zwischen 9:30 und 16:30 ins Deutsche Hygienemuseum, beteiligen sich am Dialog und holen sich Antworten auf Ihre persönlichen Fragen zum Familienfreundlichen Sachsen.
Über familienfreund:
Die am 3.5.2006 gegründete familienfreund KG hat sich auf Dienstleistungen rund um die Familie spezialisiert. Das Hauptaugenmerk der familienfreund KG liegt auf „work-life-balance“, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für Unternehmen und unterstützt Eltern bei der manchmal schwierigen Aufgabe, Beruf, Familie und Freizeit miteinander in Einklang zu bringen.
By: Thomas Kujawa