Theresia Maria Wuttke leistet seit 30 Jahren Pionierarbeit bei der wertebasierten Unternehmens-und Personalentwicklung

Business-and-spirit auf der Service Excellence-Konferenz EXIS 2013

Die Konferenz EXIS 2013 des Centers for Service Excellence, findet in diesem Jahr am 5. und 6. September 2013 auf dem Campus der EBS Business School in Oestrich-Winkel/Rheingau statt. Die Konferenz steht unter dem Motto “Umsetzung von Service Excellence: Definieren, Realisieren, Zertifizieren”. Dem Ziel, Kundenbegeisterung mit konkreten Inhalten zu füllen, widmet sich auch der Workshop von Theresia Maria Wuttke, Vorstandsvorsitzende der Theos-Consulting AG, am 6.9.2013 um 11:15 Uhr.
“Ich freue mich sehr, an der dritten EXIS teilzunehmen und unser praxiserprobtes Konzept der wertebasierten Unternehmens- und Personalentwicklung als Garant für exzellente Leistungen und Service Qualität in einem Workshop vorzustellen”, sagt die gelernte Bankkauffrau, studierte Pädagogin, Tiefenpsychologin und Mediatorin.

Ethisch erfolgreich wirtschaften

Die Theos-Consulting AG hat bewusst den rein wirtschaftlichen Ansatz der traditionellen Betriebswirtschaftslehre emanzipiert und mit ihrem Konzept “business-and-spirit ®+©” den Schwerpunkt auf die Entwicklung einer integralen Unternehmens- und Personalentwicklung gelegt. Die Dynamik der Märkte, Globalisierungsprozesse und die weltweite Finanzkrise fordern von Unternehmen neues Denken und Handeln. “Wie der Mensch ist ein Unternehmen eine Ganzheit”, betont Theresia Maria Wuttke. “Vor diesem Hintergrund verstehen wir ein Unternehmen als ein lebendiges offenes System, das zwischen verschiedenen Prozessen interagiert.” Es bedarf einer klaren Unternehmensarchitektur, die neben dem betriebswirtschaftlichen Ansatz, das Verstehen menschlicher Entwicklung ebenso im Blick hat. “Im Mittelpunkt steht der Mensch. Er ist Ursprung der Ideen, der Innovation und der Harmonie in einem Unternehmen und stellt somit die langfristige Wettbewerbsfähigkeit im Unternehmen sicher.”

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Die Theos-Consulting AG unterstützt Unternehmen in dem Prozess bester Entwicklung für Innovation im organisatorischen, technischen und kaufmännischen Bereich auf der Basis ethisch erfolgreichen Wirtschaftens. Das Maß an Erneuerungsfähigkeit ist der Schlüssel zu den Wachstumspotenzialen und zur nachhaltigen Sicherung der Unternehmen. Das Wichtigste im Unternehmen ist der Mensch mit seinen Fähigkeiten und Talenten. Grundlage unseres Schaffens ist das integrale Unternehmens- und Personalentwicklungskonzept business-and-spirit ®+1, die Tür in die neue Dimension der Corporate Social Responsibility.

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